2022年2月8日上午，利君集團公司召開2021年度中層以上領(lǐng)導干部述德述職述廉大會。會議由利君集團公司副總經(jīng)理賀衛(wèi)省主持，利君集團公司領(lǐng)導班子、控股子公司副總及以上負責人、本部中層以上領(lǐng)導干部和職能部門基層員工參加了會議。

首先，由利君集團公司副總經(jīng)理賀衛(wèi)省對2021年度利君集團公司中層以上領(lǐng)導干部述德述職述廉的有關(guān)要求和考評辦法做以說明。隨后，17名中層以上領(lǐng)導干部和基層黨組織負責人分別圍繞2021年目標任務完成情況及2022年工作計劃進行了述德述職述廉，與會人員按照“德、勤、能、績、廉及2022年工作計劃”六方面對述職者逐一進行考評打分。

聽取現(xiàn)場述德述職述廉后，利君集團公司黨委副書記、董事、總經(jīng)理王江義作點評講話，他充分肯定了現(xiàn)場述職和各單位工作所取得的成效，指出了差距不足，并從4個層面對利君集團公司及所屬子企業(yè)2022年的工作思路及奮斗目標做出要求。一是在新時期、新形勢下，各級黨組織要切實鞏固黨建工作與企業(yè)經(jīng)營改革發(fā)展工作的深度融合，持續(xù)推動黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營取得雙勝利。二是利君集團公司上下確定“營銷+科研”一盤棋思想不松懈，夯實精益管理基礎，發(fā)揮創(chuàng)新驅(qū)動引領(lǐng)，努力走出一條高質(zhì)量發(fā)展的新路子。三是所屬子企業(yè)繼續(xù)轉(zhuǎn)變工作思路，打破工作瓶頸，以重點核心工作為抓手，動態(tài)完善企業(yè)造血功能。四是利君集團公司及所屬子企業(yè)要緊緊圍繞實現(xiàn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展這一主題，找準問題、切中要害，精準發(fā)力、解決問題，穩(wěn)中求進，圓滿完成2022年各項目標任務。

會議最后，利君集團公司黨委書記、董事長呂星煒作會議總結(jié)時指出，本次會議能夠貫徹落實利君集團公司述德述職述廉會議部署，基本實現(xiàn)了預期目標，參評人員能夠深刻把握工作實際，結(jié)合面臨的新形勢新任務，對接公司的戰(zhàn)略要求做出匯報，但在來年的工作中，應繼續(xù)加強組織工作，各級領(lǐng)導干部應繼續(xù)以抓鐵有痕的勁頭抓好各項工作。他強調(diào)，各子企業(yè)要全力以赴、不折不扣把公司部署的各項工作轉(zhuǎn)化為實際行動，把握好時間節(jié)點，積極推進。要以更實舉措強化戰(zhàn)略引領(lǐng)、更強力度推進科技創(chuàng)新、更廣維度拓市場抓布局、更深層次推動改革攻堅、更嚴要求抓好提質(zhì)增效、更高站位集聚黨建合力，以“開門紅”的優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開！